Leistung

Für eine psychosoziale Unterstützung ist das Kennenlerngespräch ein erster Schritt. Hierbei können wir uns einen gemeinsamen Eindruck verschaffen, ob wir alles besprechen können.

Als psychologischer Berater nehme ich die Rolle des Prozessbegleiters in der psychosozialen Arbeit ein, um in schwierigen Lebenssituationen und Krisen eine Hilfestellung zu bieten.

Meine Arbeitsweise ist u. a. geprägt von einer klientenzentrierten Gesprächsführung (Carl Rogers) sowie der lösungsorientierten Beratung nach Steve de Shazer im Rahmen der humanistischen Psychologie und einer systemischen Betrachtung im Ansatz nach Virginia Satir. 

Themen sind u.a.

• Gesprächspartner für Senioren
  • mobiler-Service / aktiver Zuhörer
    • Verlust von Bezugspersonen
    • Wechsel der Umgebung
    • Gefühl des Alleinseins / der Einsamkeit

• Gesundheitsvorsorge / Burnout-Prävention
  • Analyse aktueller Lebens/Arbeitsbereiche
  • Überprüfung individueller Zielsetzungen
  • Stressoren erkennen und verstehen
  • Herausforderung als Führungskraft
  • Mobbing
  • Ressourcen bewusst machen, neue aktivieren
  • Neue/ergänzende Alltagsstrategien zur Stressbewältigung 

• Psychosoziale Unterstützung
  • Krisenbewältigung / Ängste
  • im Beruf / am Arbeitsplatz​
  • Bewerbungstraining/Coaching
  • "Midlife-Crisis" ​
  • in der Familie
  • Ehe / Partnerschaft 
  • im Freundeskreis/ soziales Umfeld
  • eine bevorstehende/durchgeführte Auswanderung
  • ein neuer Lebensabschnitt

• Bewerbungsmanagement/Coaching
  • Karriereplanung/Neuorientierung
  • Bewerbungsunterlagen erstellen/optimieren
  • Bewerbungsstrategien erarbeiten
  • Vorbereitung auf Vorstellungsgespräch

• Systemische Betrachtung (Ansatz  V. Satir)​​​
  • ​Familiensystem
  • Arbeitsumfeld
  • private soziale Systeme

• Neuorientierung nach einem kritischen Lebensereignis
  • geeignete Bewältigungsstrategien aktivieren

​

• Persönlichkeitsstruktur weiterentwickeln
  • Konfliktbewältigung
  • Verbesserung/Festigung des Selbstwertgefühls
  • Selbstbewusstsein stärken
  • Aktuelle Glaubenssätze hinterfragen/verändern​

Development (Weiterentwicklung)

Consulting (psychologische Beratung)

Coaching (personal Coaching)